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2012年度入社 新卒採用

先輩の声

ベアハグ 吉野貴浩さん

吉野貴浩さん(入社7年目)キレイバイキング スナモ店統括店長

工学院八王子専門学校卒
ベアハグを選んだ理由は、やればやるだけ出世もできるし、給料ももらえる。 年齢は関係ないというところが僕にあってました。 迷ったらやった方がよいと思います。汗はうそをつかない!!

ベアハグ 加登豊さん

加登豊さん(入社2年目)ベアハグ赤坂本店

工学院八王子専門学校卒
もともと専門学校で人体の勉強をしたのに加え、その知識を生かしてお客様の身体をよくしていく整体師 という職業に魅力を感じていました。そこで、会社説明会として学校に来た先輩方がとてもいきいきして いたので、この会社で働きたいと思いました。

ベアハグ 北野勇希さん

北野勇希さん(入社1年目)ベアハグ赤坂見附店

桜美林大学 ビジネスマネージメント学科卒
ベアハグはホームページを見たときに、スタッフみんながすごいチャーミングな笑顔で写真に写っていた のが印象的でした。配属された赤坂見附店は、スタッフ1人ひとりが個性的なので、毎日楽しく働けています。 スタッフからもらった愛情を、たくさんのお客様に与えていきたいです。

ベアハグ 青木尚香さん

青木尚香さん(アルバイト→正社員)リラクゼ目黒

ベアハグを選んだ理由は、全くの未経験だったので、研修制度が整っているところと、社員の離職率が すごく低かったので決めました。私は前職医療事務の仕事をしていましたが、転職をして本当に良かったと 思っています。仕事はやりがいや達成感があり、つらい時はスタッフみんなが力になってくれる会社なので、 安心して働けると思います。

ベアハグで働く整体のメリット

働くメリット

入社からの流れ

社員

入社前研修10〜3月
「技術、研修やサービスなど現場で働く為に必要な研修、カリキュラムを1ヵ月間学びます」
その後アルバイトとして、店舗配属され、現場デビュー
入社からの流れ
4月1日入社式
正社員として入社後は、本部研修を受けながら、社員として働きます。
また「熊の穴合宿」と言われる新入社員のみの合宿に行きます。
寝食を共にし、今まで研修を教わった技術や理念の確認をしていきます。
入社からの流れ
約1年~2年
副店長/シニア副店長
後輩もできて、勉強会などで教える機会も多くなりました。
店長を補佐したり数字の管理の仕方、教育の仕方を学びます。
入社からの流れ
約1年~4年
店長/シニア店長
いよいよお店の責任をすべて任されます。お客様満足の為に理念を通してスタッフの育成を行います。
インストラクターの資格を目指したり、学校のアシスタントに入ったり...時にはクレーム対応をしたり
自分の成長と共にやりがいを感じられます。
入社からの流れ
5~10年後
統括店長
ショッピングセンター内の各部門を統括します。
入社からの流れ
約10年後
部長
担当しているエリアのマネジメントをします。
店舗間での配置転換、新サービスの開発、次世代リーダーの育成をし、部下指導を行っていきます。

アルバイト

入社後短期研修1ヵ月

「技術、研修やサービスなど現場で働く為に必要な研修、
カリキュラムを1ヵ月間学びます」その後店舗配属され、現場デビュー

定期的な勉強会があったり、本部研修参加したり、成長できる環境があります。

資格取得したい方やスキルアップしたい方は当社所有の「東京スポーツトレーナー学院」で
6ヶ月の整体の技術を学びます。
修了後は晴れて整体師として整体コースデビュー

3ヶ月に1度の評価会議では、みなさんの日頃の頑張りをしっかり評価!
技術向上、知識向上、頑張るあなたにお給料アップいたします。

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